Sobre la acción de inconstitucionalidad contra el Régimen Salarial Docente de la UCR
Zaida Siles Rojas, Periodista
La acción de inconstitucionalidad interpuesta por los diputados libertarios es contra las Regulaciones del Régimen Salarial Académico de la UCR. (Foto: Andrea Jiménez)
Comunicado de la Dirección del Consejo Universitario
El 15 de diciembre de 2016, los diputados del Movimiento Libertario, Otto Guevara Guth, Natalia Díaz Quintana y José Alberto Alfaro Jiménez interpusieron, ante la Sala Constitucional de la Corte Suprema de Justicia, una acción de inconstitucionalidad en contra de los artículos 3, 4, 5, 6, 7, 10, y 11 de las Regulaciones del Régimen Salarial Académico de la Universidad de Costa Rica.
El recurso, que fue admitido para estudio por parte del alto tribunal, se tramita bajo el expediente N.° 16-017965-0007-CO.
Los legisladores argumentan que esa normativa es contraria a lo dispuesto en los artículos 11, 33, 46, 50, 57, 68, 176 y 191 de la Constitución Política, así como a los principios de “razonabilidad, proporcionalidad, legalidad, igualdad, no discriminación y equilibrio presupuestario”.
Específicamente, el cuestionamiento a los artículos señalados atañe al salario de categoría en régimen académico, el salario por pasos por méritos académicos, el sueldo de la dirección superior, el salario por dirección académico docente, la anualidad, y el escalafón, al considerar que suponen el reconocimiento y el disfrute de beneficios económicos desproporcionados para quienes integran ese régimen, con menoscabo del derecho de la Constitución y de las finanzas públicas.
Al respecto, la Sala Constitucional le pidió el criterio a la Procuraduría General de la República y un informe de descargo al Consejo Universitario y al Sindicato de Trabajadores de la Universidad de Costa Rica.
Actualmente, el Consejo Universitario está trabajando, en conjunto con la Oficina Jurídica y la colaboración de la Vicerrectoría de Docencia y de la Oficina de Recursos Humanos, entre otras instancias, en las argumentaciones que presentará la Universidad de Costa Rica ante esta acción de inconstitucionalidad y sobre la cual mantendremos informada a la comunidad universitaria.
Cabe señalar que esta es la segunda ocasión en que el Movimiento Libertario interpone un recurso que podría afectar las condiciones salariales de los trabajadores de la Universidad de Costa Rica. El 10 de octubre del año pasado, presentó una acción de inconstitucionalidad en contra de algunas cláusulas de la Convención Colectiva de la Universidad de Costa Rica que consideran “abusivas” y contrarias a los “principios de razonabilidad, proporcionalidad y del equilibrio presupuestario establecidos en la Constitución Política”, y entre las cuales están las vacaciones, los permisos de estudio con goce de salario, permisos por matrimonio y para que los miembros del sindicato de la Universidad cumplan con el ejercicio de la función gremial.
Desde el Consejo Universitario, reiteramos nuestro compromiso en la defensa tanto de la autonomía universitaria como de los derechos de los funcionarios y funcionarias de la Institución.
Ing. José Francisco Aguilar Pereira
Director